Informazioni Generali
Per quanto riguarda la fruizione on-line, la comunicazione tra le persone può essere in modalità sincrona, cioè in tempo reale e quindi in presenza on line, e in modalità asincrona, cioè in tempo differito. Si ha quindi comunicazione sincrona quando due o più interlocutori sono collegati contemporaneamente. La comunicazione asincrona non richiede il collegamento contemporaneo degli interlocutori alla rete. Metodologia di erogazione: Solo in presenza
Durata totale (ore): 8
Obbligo di frequenza (%): 90
Numero delle lezioni: 2
Durata massima singola lezione (ore): 4
La data di partenza del corso. Quest'ultima è solo indicativa. Potrebbe variare dandone tempestiva comunicazione agli iscritti. Data di avvio: 18/02/2025
Il numero massimo di candidati che possono iscriversi e frequentare il corso in presenza. Numero massimo di candidati "in presenza": 9
Il corso potrà essere attivato a nostra discrezione con uno dei seguenti enti gestori dell'attività formativa accreditata: la Regione dell'Umbria oppure l'Organismo Paritetico Nazionale E.BI.GEN. - UGL/CONFIMEA. In funzione dell'ente con il quale verrà attivato il corso, verrà rilasciato l'attestato corrispondente. Attestato rilasciato: Attestato di frequenza - Rilasciato dall'ente gestore Regione dell'Umbria, Attestato di frequenza - Rilasciato dall'Organismo Paritetico Nazionale E.BI.GEN. - UGL/CONFIMEA
Periodo di validità del certificato (espresso in anni) dal momento del suo rilascio. Validità dell'attestato (anni): 5
Descrizione
RenderCAD eroga il corso per lavoratori preposti D.Lgs. 81/2008 attraverso una formazione che si sviluppi in modo tale da ottemperare agli obblighi di formazione professionale relativi alla sicurezza nei luoghi di lavoro, ai sensi dell’articolo 37 del D. Lgs 81/08, per i preposti operanti in tutti i settori classificati a Rischio Basso, Medio, Alto.
Riferimento normativo: Testo del decreto-legge 21 ottobre 2021, n. 146 (pubblicatonella Gazzetta Ufficiale 21 ottobre 2021, n. 252) , coordinato con la legge di conversione 17 dicembre 2021, n. 215 recante «Misureurgenti in materia economica e fiscale, a tutela dellavoro e per esigenze indifferibili».
Capo III
RAFFORZAMENTO DELLA DISCIPLINA IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO
Art. 13.
Disposizioni in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
«7 -ter . Per assicurare l’adeguatezza e la specificità della formazione nonché l’aggiornamento periodico dei preposti ai sensi del comma 7, le relative attività formative devono essere svolte interamente con modalità in presenza e devono essere ripetute con cadenza almeno biennale e comunque ogni qualvolta sia reso necessario in ragione dell’evoluzione dei rischi o all’insorgenza di nuovi rischi» ;
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