Formazione GOL (Garanzia di Occupabilità del Lavoratori)
RenderCAD srl di Orvieto TR in partnariato con CRATIA srl di Perugia, nell’ambito dell’attuazione del Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori da finanziare nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR)-Missione 5 Componente 1 Riforma 1.1, è stata autorizzata ad erogare percorsi formativi nell’ambito del:
- Percorso 1 – Reinserimento occupazionale: si rivolge alle persone che sono in possesso di competenze subito spendibili nel mercato del lavoro di riferimento per cui è necessario un intervento prevalentemente di orientamento e accompagnamento al lavoro
- Percorso 2 – Aggiornamento (Upskilling): si rivolge alle persone che hanno bisogno di un aggiornamento delle proprie competenze per essere facilitate nel percorso di reinserimento nel mercato del lavoro locale.
- Percorso 3 – Riqualificazione (Reskilling): si rivolge alle persone che necessitano di un percorso di riqualificazione professionale al fine di adeguare le proprie competenze alle nuove necessità che emergono nel contesto del mercato del lavoro di riferimento.
- Percorso 4 – Lavoro e inclusione: si rivolge alle persone in condizione di fragilità/vulnerabilità caratterizzata dalla mancanza di lavoro e dalla presenza di ulteriori problematiche di tipo sociale o sanitario, oltre ai servizi precedenti prevede l’attivazione della rete dei servizi territoriali (sociali e/o sanitari)
- Percorso 5 – Ricollocazione collettiva: per gruppi di lavoratori coinvolti in crisi aziendali
ha presentato, sul CATALOGO DELL’OFFERTA FORMATIVA GOL Regione dell’Umbria, i seguenti corsi relativamente ai percorsi “UPSKILLING”, “RESKILLING” e “COMPETENZE DIGITALI”,di cui riportiamo di seguito il dettaglio con una specifica pagina descrittiva per ciascuno:
Percorsi formativi “UPSKILLING”
Percorsi formativi “RESKILLING”
Percorsi formativi “COMPETENZE DIGITALI”